DOLAR 38,7503 % 0.36
EURO 43,6263 % 0.22
STERLIN 51,4384 % 0.07
FRANG 46,6771 % 0.54
ALTIN 4.144,52 % 0,99
BITCOIN 103.586,84 4.444

7500 VE ALTINDA ALANLAR DİKKAT

Yayınlanma Tarihi : Google News

SSK ve Bağkur emeklilerinin en düşük maaşı ne kadar olacak? sorusu gündemde. Ocak Ayı 2024'te uygulanacak yüzde 37,57 zam seviyesi tespitlendi fakat refah payı şimdilik eklenmedi. Hükümet, emeklilere yapılacak ek zammı değerlendirilirken, yeni sene maaş tablosu da meydana çıktı. Gündemde mühim bir yer tutan mevzu, SSK ve Bağkur emeklilerini direkt olarak etkileyen "ek zam." Milyonlarca emeklinin heyecanla beklediği haber, evvelce kabine sonra Meclis doğrulusunda ele alınacak. Ayrıca, AKP'den emeklilere yönelik zam düzenlemesi ile alakalı açıklamalar geldi. 6 AYLIK FARK NE KADAR OLDU? Türkiye İstatistik Kurumu (TÜİK), Aralık ayı enflasyon rakamlarını açıkladı. Yılın son ayında enflasyon yüzde 2.93 olarak gerçekleşirken, son 5 ayın toplam enflasyon seviyesi ise yüzde 33.66 olarak kaydedildi. Bu bilgiler doğrultusunda, 2023'ün ikinci yarısındaki enflasyon seviyesi yüzde 37.57 olarak tespitlendi. Bu artış, SSK ve Bağ-Kur emeklilerinin Ocak ayında alacakları maaşlara yansıyacak. Memur ve memur emeklilerinin maaş artış seviyesi ise yüzde 49.25 olarak hesaplandı. Emeklilere yapılacak ek zam ve SSK, Bağ-Kur en düşük emekli maaşı amacıyla hazırlıklar devam ediyor. Takvim Gazetesi Ekonomi Müdürü Faruk Erdem, A Haber canlı yayınında ayrıntılı bir şekilde numune hesaplamalarla bilgi verdi. 16 Ocak Ayı Salı günü Meclis'in açılması bekleniyor ve ilk gelen torba yasa, birkaç mevzuyu içerecek. Bu yasalardan ilki emeklilerle alakalı olacak. 16 Ocak Ayı, bu proses amacıyla kritik bir tarih olarak belirtiliyor. Refah payı çalışmaları Hazine ve Maliye Bakanlığı ile Çalışma Bakanlığı doğrulusunda yürütülüyor. Bu çalışmalar, Cumhurbaşkanına sunulacak. Refah payı ile zamların eşitlenmesi hedefiyle kök aylık programı ve taban maaş programı gibi iki mühim ismim atılacak. Kök aylıklar, çalışırken ödenen primlere karşılık hesaplanan maaşları temsil eder. Bu maaşlar düşük kaldığından, taban maaşa tamamlama yapılıyordu. Refah payı 11.68 olarak belirlenebilir ve memur emeklisi maaşına eklenerek yüzde 49.25'e tamamlanabilir. Kök aylıklar amacıyla ise seyyanen ya da oransal bir artışla 7.500 TL'ye tamamlama yapılabilir. Yüzde 37.57'lik bir artış olursa bu rakam 10.318 TL'ye çıkabilir. Bu şekilde, emeklilere düşük kalan maaşlarının güncellenmesi ve iyileştirilmesi amaçlanmaktadır. ÖRNEK HESAPLAMA Diyelim ki şu anda emekli maaşınız 6.000 TL ve devlet doğrulusunda oluşturulan 1.500 TL katkı ile beraber size ödenen oran 7.500 TL. Fakat maaşınız hala 6.000 TL seviyesinde. Diyelim ki maaşınıza yüzde 50 seviyesinda bir artış yapıldı ve maaşınız 9.000 TL oldu. Fakat burada mühim bir mevzu var: kök aylık. Çünkü yeni maaşınız 7.500 TL'nin üzerine çıkacak. Bu halde maaşınız hala düşük kalacak. Veya diyelim ki taban maaş 10.000 TL olarak tespitlendi, bu halde size ek olarak yalnızca 1.000 TL verilecek. Bu amaçla kök aylık amacıyla de önlem alınması gerekiyor. Oransal bir artış ya da seyyanen bir artışla taban maaşı kök aylık durumuna getirme formülü düşünülebilir. Bu şekilde, tüm artışlar 7.500 TL'nin üstünde olacak. Fakat burada adaletin sağlanması da mühim. Örneğin, bir emekli 6.000 TL maaş alırken bir başka biri 7.500 TL alıyor olabilir. Bu halde destek almayan, artık taban maaştan 100 TL daha çok alan emekli, daha az prim ödeyenler ve 3.600 günle emekli olanlarla aynı maaşı alıyor olabilir. Bu amaçla, bu skaladaki emeklilere de bir tedavi yapılması gerekebilir. Kademeli bir artış düşünülerek, taban maaş 10.000 ile 12.000 TL arasında belirlenebilir. Bunun altında kalan tüm aylıklar da bu rakama tamamlanmaya devam edebilir. EMEKLİ MAAŞ ZAMMI HESAPLANDI! 2024 senesinde emekli maaşlarına yapılacak olan yüzde 37.57 seviyesindaki zam oranları, sahip olunan maaşlar üstünden şu şekilde hesaplandı: Mevcut Maaş: 7.500,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 10.317,75 lira Mevcut Maaş: 7.600,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 10.455,32 lira Mevcut Maaş: 7.700,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 10.592,89 lira Mevcut Maaş: 7.800,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 10.730,46 lira Mevcut Maaş: 7.900,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 10.868,03 lira Mevcut Maaş: 8.000,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.005,60 lira Mevcut Maaş: 8.100,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.143,17 lira Mevcut Maaş: 8.200,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.280,74 lira Mevcut Maaş: 8.300,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.418,31 lira Mevcut Maaş: 8.400,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.555,88 lira Mevcut Maaş: 8.500,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.693,45 lira Mevcut Maaş: 8.600,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.831,02 lira Mevcut Maaş: 8.700,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 11.968,59 lira Mevcut Maaş: 8.800,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.106,16 lira Mevcut Maaş: 8.900,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.243,73 lira Mevcut Maaş: 9.000,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.381,30 lira Mevcut Maaş: 9.050,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.450,09 lira Mevcut Maaş: 9.100,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.518,87 lira Mevcut Maaş: 9.200,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.656,44 lira Mevcut Maaş: 9.300,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.794,01 lira Mevcut Maaş: 9.400,00 TL / Yüzde 37.57 Zamlı Maaş: 12.931,58 lira..kaynak:gunboyugazetesi.com.tr